Especialización de Gerencia en Salud
Duración
480 horas académicas/10 meses
Modalidad
100% virtual, con accesibilidad desde dispositivos móviles y de escritorio.
Clases en vivo (síncronas) combinadas con contenidos auto-gestionados (asíncronos).
Espacios de discusión en foros, tutorías individuales y trabajo colaborativo en línea.
Evaluaciones y entregables digitales, con retroalimentación continua de docentes.
Perfil del participante
-Profesionales del sector salud, como médicos, enfermeros, odontólogos, bioanalistas, farmacéuticos,
psicólogos, fisioterapeutas, y otros afines
-Funcionarios públicos o privados involucrados en la gestión de servicios de salud
-Administradores, economistas o ingenieros interesados en el área de salud
-Personas con vocación de liderazgo, capacidad analítica, y compromiso con la mejora continua del
sistema sanitario
-Deseable experiencia previa en gestión, dirección o supervisión de servicios, unidades o instituciones de
salud
Contenido
- Fundamentos de la gerencia en salud
- Economía y finanzas en salud
- Calidad y seguridad del paciente
- Innovación y transformación digital en salud
- Liderazgo y gestión del talento humano
- Globalización y políticas de salud
- Investigación y desarrollo de proyecto gerencial en salud
Requerimientos de ingreso
- Título universitario de grado (medicina, licenciatura, ingeniería o equivalente)
- Curriculum vitae actualizado
- Carta de motivación que exprese el interés en la gerencia en salud
- Manejo básico de herramientas tecnológicas para entornos virtuales (correo, videoconferencias, hojas de cálculo)
Presentación
La Especialización de Gerencia en Salud forma profesionales capaces de liderar y transformar instituciones sanitarias desde cualquier lugar del mundo. A través de una plataforma de aprendizaje en línea, los participantes accederán a contenidos teórico-prácticos, foros interactivos y mentorías personalizadas. La formación comprende 7 módulos y ofrece un enfoque integrado para responder a los desafíos actuales del sector salud.
Justificación
Los desafíos contemporáneos del sector salud exigen profesionales capaces de liderar con eficacia, ética y visión estratégica. La complejidad de los sistemas sanitarios —marcada por el envejecimiento poblacional, las innovaciones tecnológicas, los cambios normativos y la escasez de recursos— demanda una formación especializada en gerencia que permita enfrentar estos retos con herramientas modernas y pensamiento crítico.
Esta especialización ofrece un enfoque integral que conjuga fundamentos gerenciales con conocimientos avanzados en economía, calidad, liderazgo e innovación, permitiendo a los participantes desarrollar competencias para:
- Diseñar y ejecutar proyectos gerenciales orientados al impacto social y la eficiencia operativa.
- Tomar decisiones basadas en evidencias económicas y financieras.
- Promover una cultura organizacional centrada en la calidad y la seguridad del paciente.
- Incorporar tecnologías emergentes y soluciones digitales en la gestión sanitaria.
- Comprender el contexto global y las políticas de salud pública.
- Liderar equipos multidisciplinarios con sentido humano, ético y transformador.
La formación responde a la necesidad de contar con líderes en salud preparados para transformar las instituciones, responder a los cambios en el entorno y contribuir activamente a la mejora continua de los sistemas de atención.
Propósito
Capacitar a profesionales de la salud en la dirección estratégica y operativa de organizaciones sanitarias, promoviendo la mejora continua, la innovación y la investigación aplicada al área gerencial de la salud.
Perfil del Egresado
Cognitivo
- Dominio de los principios y modelos de gestión en salud.
- Conocimiento de economía de la salud y técnicas de evaluación financiera.
- Comprensión de estándares de calidad, acreditación y seguridad del paciente.
- Manejo de conceptos de innovación digital: telemedicina, big data e IA aplicada.
- Entendimiento de teorías de liderazgo, gestión del talento y cambio organizacional.
- Visión crítica de políticas sanitarias globales y regulaciones internacionales.
- Fundamentos sólidos de métodos de investigación y bioestadística.
Procedimental
- Diseño y ejecución de presupuestos y análisis financiero en instituciones de salud.
- Implementación de sistemas de gestión de calidad y protocolos de seguridad.
- Aplicación de herramientas digitales y software estadístico para análisis de datos.
- Planificación, monitoreo y evaluación de proyectos gerenciales en salud.
- Conducción de procesos de cambio y desarrollo de equipos multidisciplinarios.
- Elaboración de propuestas, informes científicos y presentaciones profesionales.
- Uso de metodologías mixtas para la recolección y análisis de información.
Actitudinal
- Compromiso ético con la mejora continua y la seguridad del paciente.
- Mentalidad innovadora y proactiva ante retos tecnológicos y organizacionales.
- Actitud colaborativa y capacidad de trabajo en equipos diversos.
- Adaptabilidad y resiliencia frente a emergencias sanitarias y cambios de entorno.
- Espíritu crítico y reflexivo, orientado a la toma de decisiones basadas en evidencia.
- Sensibilidad intercultural y vocación de servicio al cuidado de la salud.
- Disposición al aprendizaje permanente y actualización profesional.
Con este perfil, los egresados estarán preparados para asumir roles directivos en hospitales, clínicas, organismos públicos y consultorías, liderar procesos de transformación y generar un impacto positivo en la gestión de servicios de salud.